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糟糕,面试官问我的学历了,本来就因为这个自卑,这下应该怎么办嘛……” 别急,姐姐结合了面试20多家公司的经验,总结出了关于这个问题炒腻害的回答话术，快来看看吧！
你的优势是什么”🆘
🉑️🉑️🉑️
咱们就从根本剖析这个问题到底
1⃣️在考察什么❓
2⃣️错误回答是什么❓
3⃣️到底应该怎么回答❓
第一，比较优势，较为实际的就业观念使高职院校毕业生在就业时具有比较优势。与本科生相比，高职院校毕业生就业观念更为实际，就业时很少挑三拣四，能理性就业，这使得他们的就业空间更为广阔，就业层次更为丰富。
第二，先发优势，一是高职院校以就业为导向，按订单培养人才，有的学生刚进学校就被用人单位预订。高职院校毕业生具有实训和顶岗实习的机会，使得高职院校毕业生在岗位职业能力储备上具有一定的先发优势。二是由于高职院校的职业生涯教育前移，对毕业生就业的准备工作做得早，使高职院校学生较早地做好了就业心理准备，高职院校毕业生比普通大学毕业生的就业警觉期出现较早。
第三，竞争优势，毕业生技术应用能力较强。他们在校时实践操作和实训的机会较多，因此，能较快地适应并融入新的就业环境中。其次，高职院校专业对口的特色也使毕业生在就业时具有竞争优势。
给大家整理了参考回答，干货满满啊！这些离职原因大家一定要结合自身情况来回答哦，灵活套用！！
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