基本医疗还有一个统筹基金，统筹基金的钱是用来报销大病住院的，那么我们交的钱多少回到卡上呢？

职工医保一年交多少钱？

取决于该参保人的缴费标准还有缴费比例，每个地区的职工医保缴纳基数和缴纳比例都不太一样。职工医保有两类群体可以参缴，一种是拥有固定工作岗位的在职员工参保人，一种是以灵活就业人员的身份进行参缴的参保人：

一、在职员工

在职员工一般和所在的用人单位一起进行职工医保的缴纳，按照相应的比例进行参保，假设贾某是长沙市职工医保的参保人，吴某是武汉市职工医保的参保人，两人的缴纳基准都是5000元，2023年长沙市的职工医保缴纳比例是2%，2023年武汉市的职工医保缴纳比例是2%+7元，那么贾某和吴某的职工医保一年需要缴纳：

1、贾某：5000×2%×12=1200元。

2、吴某：（5000×2%+7）×12=1284元。

二、灵活就业人员

灵活就业人员是自己进行职工医保的缴纳的，每个地区的灵活就业人员的缴费标准和比例都不太一样，假设刘某是长沙市灵活就业社保参保人，何某是武汉市灵活就业社保参保人，2023年刘某选择的社保缴纳基准为6000元，要求的医保缴纳比例为8%，2023年武汉市灵活就业社保参保人的医保缴纳标准为6795元，缴费比例为6%+7元，那么刘某和何某的职工医保一年需要缴纳：

1、刘某：6000×8%×12=5760元。

2、何某：（6795×6%+7）×12=4976.4元。

在进行职工医保的缴纳之后，属于个人的部分就会汇入其医保个人账户中，职工医保缴纳年限满足要求后，参保人在退休之后可以获得相应的终身医疗待遇，也就是不需要继续缴费医保，但是仍旧可以获得相应的医保报销待遇，并且每个月还能够获得一定的资金补助，不过需要注意的是，职工医保的缴纳要求还是比较多的，最好不要进行职工医保的断缴，因为断缴的次月将无法进行医保报销，断缴超过三个月会导致原先的缴纳年限被清零，再缴纳的时候只能算作重新参保。

医保的缴费比例是多少

社保里面的医疗保险费用是由用人单位和个人来共同缴纳的，其中用人单位的缴费比例为20%，缴纳的费用全部计入统筹账户制作，个人的缴费比例为8%，缴纳的费用全部计入个人账户里面。

个人账户和统筹账户是不一样的，它们分别承担着不同的医疗费用支付责任，个人账户里面的钱主要用于支付一般门诊费用，大家平时去定点医院就医、药房买药都可以用个人账户里面的钱来进行结算。

而统筹账户里面的钱主要用于支付一些慢性疾病及需要住院治疗而产生的费用，统筹账户有起付线和最高限额限制。